按照《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》，经研究，决定向县外招聘高中在职优秀教师。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

语文教师3人，数学教师3人，英语教师3人，物理教师1人，化学教师1人，生物教师2人，地理教师4人，历史教师1人，政治教师1人，体育教师1人。

二、招聘条件

1．遵纪守法，有良好的职业道德；

2．综合素质好，专业基础理论扎实，具备履行岗位职责的工作能力；

3．具有国家承认的国民教育系列本科及以上学历；

4．具备高级中学教师资格，中学一级教师及以上职称；

5．1972年1月1日后出生，教龄6年以上；获得省级及以上特级教师、优秀教师、名师、教学能手、创新人物和高级奥赛教练员的教师优先考虑，出生年月可放宽到1967年1月1日后出生。

三、招聘程序、方法和时间安排

1．报名。报名人员按招聘岗位报名，报名时持本人身份证、毕业证、专业技术职务证及获奖荣誉证书等材料，填写《广饶一中2007年招聘县外在职优秀教师登记表》，并提交3张一寸同底版免冠彩色照片。

报名时间：2008年6月11日至6月15日

上午8：30--11：30，下午2：00—5：30

报名地点：广饶县教育局人事股。

2．资格审查。在报名时，按照招聘条件进行资格审查。对符合应聘条件要求的，发给准考证，应聘人员持准考证、身份证参加考试。对报考人员的资格审查工作将贯穿整个公开招聘工作全过程。

3．考试。考试的形式为授课，授课内容为指定课题，限时备课。组织专家进行听、评课，根据听评课和其综合能力及表现进行量化打分，成绩实行百分制，当场公布。评委7人，设立监督员、计分员和计时员。考试时间、地点在准考证上注明。

4．考核和体检。考试结束后，按招聘岗位，由高分到低分按招聘人数1：1的比例，确定进入考核体检范围人选。考核内容主要是德、能、勤、绩等方面的表现，体检按《山东省教师资格认定体检工作实施办法》执行，并到指定医院进行。

5．根据授课成绩和考核体检结果，确定拟聘用人员。对聘用人员进行公示，公示时间为7天。

6、签订聘用合同，办理聘用手续。

四、被聘用教师的待遇

1．被聘用教师实行聘用制。按照《山东省事业单位实行人员聘用制度暂行办法》的规定，由用人单位同其签订聘用合同，明确双方的权利和义务，并对岗位、职责、服务期限、经济补偿等进行明确。

2．工资福利待遇。被聘用教师享受与用人单位在职人员相同的工资福利待遇。被聘用教师从聘用之日起为其缴纳养老保险金、住房公积金、医疗保险和失业保险，其工龄自原参加工作之日起计算。

3．被聘用教师配偶工作及孩子入学问题。被聘用教师配偶属机关事业单位的，由县人事局按规定办理安置手续，安排在对口单位工作，由县编办办理编制手续；被聘用教师配偶属企业单位的，由县劳动和社会保障局按规定帮助协调办理调入手续，安排到县直对口企业工作（无对口企业的，与其协商安排到经济效益较好的企业工作）；被聘用教师配偶无工作单位的，由用人单位妥善安排临时性工作；被聘用教师子女属在校学生的由县教育局就近安排入学（园）。

4．被聘用教师住房问题。县财政局给予被聘用教师一次性安家补助费10万元，夫妻两人同时被聘用的，另外再增加安家补助费3万元（共计13万元）；被聘用教师是省级及以上特级教师、优秀教师、名师、教学能手的，每个家庭另外再增加5万元安家补助费（安家费用于购房补贴，不直接发给本人）。

5．被聘用教师（含配偶及子女）户籍问题。由县公安局按规定办理落户手续（详情请登录www.grjy.net或www.gryz.cn）。

联系电话：0546—6442172或0546—6688889。

广饶县招聘工作领导小组办公室

二〇〇八年五月十九日